위드노무법인 대표/공인노무사 강 명 희 가 각 매체에 기재하는 칼럼입니다.
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2018년 7월부터 300인 이상 회사를 시작으로 2020년 1월부터 50인 이상 회사에 “1주 52시간제”가 시행된다. 아래에서는 “1주 52시간제” 개념과 시행 시점, 근로시간 관련 주요 쟁점사항을 이해를 돕고자 필자가 빈번하게 질문 받은 내용을 질의 ․ 응답 형태로 정리를 하였으며 2019년 12월 정부가 발표한 “1주 52시간제 보완 대책(일명 ”계도기간“) 주요 내용에 대하여 살펴보기로 한다. 1. 2020년 1월 1일부터 50인 이상 시행되는 “1주 52시간제”란 무엇인가?“1주 52시간제”란 1주간의 근로시간이 기본근로.....<전체보기>